Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 11.04.2022/Pykälä 88

Kaupunginhallitus 11.04.2022 § 88  

199/01.02.01/2022  

Esittelijä: Kaupunginjohtaja Tuija Telén

Valmistelija: Kaupunginjohtaja Tuija Telén

Karkkilan kaupunki toimii tasa-arvoisena työnantajana ja noudattaa toiminnassaan yhdenvertaista henkilöstöpolitiikkaa. Kaupungin palkkaus perustuu tehtävän vaativuuteen ja tasapuolisuuteen.

Viime vuosien aikana on ilmennyt tapauksia, joissa nämä edellä kerrotut periaatteet eivät ole toteutuneet, ja asioiden osalta on syytä tehdä tarpeelliset korjaukset.

Kaupungin johdossa toimii kaupunginjohtaja sekä hänen suorina alaisinaan toimialoja johtavat toimialajohtajat (kaupunkikehitysjohtaja ja sivistysjohtaja) ja heihin rinnasteinen konsernipalvelujohtaja. Toimialajohtajien ja konsernipalvelujohtajan tehtävät ovat lähtökohtaisesti vaativuudeltaan sekä virkavastuultaan saman tasoisia. Palkkauksen osalta käytössä on ollut kuitenkin toimialajohdon osalta erisuuruiset kokonaispalkat.

Konsernipalvelujohtajan osalta palkkataso tarkastettiin samalle tasolle kaupunkikehitysjohtajan palkkatason kanssa 1.9.2020 alkaen. Sivistysjohtajan palkkatasoa ei ole tässä yhteydessä korjattu samalle tasolle, joten korjaus on perusteltua tehdä viipymättä ja takautuvasti.

Toimialajohtajien ja konsernipalvelujohtajan tehtävänkuvat ja vaativuusarvioinnit päivitetään kevään 2022 tavoitekeskustelujen yhteydessä.

Ehdotus: Kaupunginjohtaja Tuija Telén

 Kaupunginhallitus päättää

1)      että sivistysjohtajan palkka korjataan samaan tasoon kuin kaupunkikehitysjohtajan ja konsernipalvelujohtajan palkka, ja

2)      että korjaus tehdään takautuvasti 1.9.2020 alkaen.

Käsittely: Ennen asian käsittelyä, sivistysjohtaja Arto jormalainen ilmoitti esteellisyytensä ja poistui kokouksesta klo 18:28.               

Päätös: Hyväksyttiin.

Täytäntöönpano: Arto Jormalainen, henkilöstöyksikkö